Une entente de principe est signée entre le personnel professionnel des collèges et la partie patronale, après 2 ans de négociations.
En août et en septembre dernier, les 30 employés de la région avaient fait la grève dans les 4 campus du Cégep de la Gaspésie et des Îles, bouleversant ainsi la rentrée scolaire. Ils dénonçaient le traitement salarial inégal de leur catégorie d’emploi et l’absence de reconnaissance du personnel.
Dans cette nouvelle entente, on retrouve notamment une prime de ,30 $ de l’heure rémunérée en 2015 et des augmentations annuelles passant de 1,5 % en 2016 à 2 % en 2018.
Les emplois concernés sont les conseillers pédagogiques, les conseillers en communication, les conseillers à la vie étudiante et les bibliothécaires, notamment.