La démission d’Ann Béland du CA du Centre intégré de santé et de services sociaux de la Gaspésie n’est pas liée aux récentes allégations d’embauche de personnel ayant des liens de parenté avec des membres de la direction.
Ann Béland tient à préciser que son départ est plutôt justifié par un manque de transparence des ressources humaines concernant la perte de personnel-cadre.
Ann Béland avoue aussi qu’elle n’était pas au courant de la lettre anonyme publiée dans les médias dénonçant l’embauche de personnels réguliers qui auraient des liens familiaux avec des cadres. Elle ajoute qu’il est probable que dans notre région que des membres d’une même famille travaillent au CISSS, tant que le processus d’embauche respect les règles.
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